HAK-მა მიიღო B Corp.-ის სერთიფიკატი ამ კვირაში. „ეს არ ნიშნავს, რომ ჩვენი მდგრადი გზა დასრულდა“, - ამბობს აღმასრულებელი დირექტორი ტიმო ჰიუგბუმი. ”B კორპუსმა უნდა მიიღოს უმაღლესი ქულა ყოველ სამ წელიწადში ერთხელ. და ეს კარგია. ეს არის გზა, რომ შევინარჩუნოთ ჩვენი პოზიტიური გავლენის გაზრდა.”
B Corp-ის სერთიფიკატის პირველად მოსაპოვებლად, ორგანიზაციას უნდა ჰქონდეს მინიმუმ 80 ქულა, რაც ცნობილია როგორც "B Impact Score". ბოსტნეულისა და პარკოსნების მწარმოებელმა გიესენიდან ჩრდილოეთ ბრაბანტში 84.2 ქულა დააგროვა. შედეგები აჩვენებს, რომ ჰაკი განსაკუთრებით აფასებს პოზიტიურ გავლენას მომხმარებელთა ჯანმრთელობაზე და ძლიერ ყურადღებას მდგრად და ადგილობრივ ზრდაზე.
Hak არის ერთ-ერთი პირველი კომპანია აგროსასურსათო სექტორში, რომელმაც მიიღო B Corp.-ის სერტიფიცირებული, ამბობს B Lab Benelux-ის დირექტორი ტესა ვან სოესტი. ეს არის არაკომერციული ორგანიზაცია სერტიფიცირების უკან. „გზა გაიარა HAK-მა, რომ გახდეს B Corp., მათი ვალდებულება უწყვეტი გაუმჯობესებისკენ მუშაობისკენ და 100 წლისთვის 2027% ორგანული, ადგილობრივად მოყვანილი ბოსტნეულისა და პარკოსნების წარმოების ვალდებულება არის დიდი ნაბიჯი. ეს იდეალურად შეეფერება B Corp.'
* ასევე წაიკითხეთ: HAK აგრძელებს თავის მწვანე მისიას და სურს მიიღოს B Corp სერთიფიკატი
ქულა ასევე აჩვენებს გაუმჯობესების ზოგიერთ სფეროს. მაგალითად, ბოსტნეულისა და პარკოსნების მწარმოებლის წყლის მენეჯმენტი მაინც შეიძლება გაუმჯობესდეს და ჰაკს შეეძლო მეტი გაეკეთებინა ქსელის კლიმატის უფრო ნეიტრალური გახდომისთვის. ”ეს დასკვნები შეესაბამება ჩვენს მდგრადობის სტრატეგიას, რომელიც მიზნად ისახავს CO2-ის ემისიების შემცირებას 46 პროცენტით, სხვა საკითხებთან ერთად, და გვინდა უფრო ახლოს მივხედოთ ემისიებს დანარჩენ ჯაჭვში,” - თქვა ჰუგბუმმა.
იმისათვის, რომ დარჩეს B Corp-ის სერტიფიცირება, ორგანიზაციებმა უნდა მიიღონ უმაღლესი ქულა ყოველ სამ წელიწადში ერთხელ. „ეს პერიოდული მეთვალყურეობა კარგი საშუალებაა იმისთვის, რომ ფეხზე ვიყოთ, როდესაც საქმე ეხება პოზიტიური გავლენის გაზრდას. უახლოეს წლებში ჩვენ გვინდა დავრჩეთ ტრენდსტერებად და ჯაჭვის ყველა წევრს მივცეთ მოტივაცია, შემოგვიერთდნენ ამ მოგზაურობაში“, - ასკვნის Hoogboom.